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第3643章 时尚集团开工日的忙碌节奏（第1页）

大年初八，阳光透过窗户洒在时尚集团公司总部的各个角落，为这个开工的日子增添了几分活力。天爱秘书早早地来到公司，她脚步匆匆，先是赶到财务部，通知财务部副总监小金美女准备开工红包。小金笑着点头应下，立刻着手安排相关事宜。

之后，天爱又马不停蹄地回到自己办公室，为下午即将召开的集团会议做准备。她有条不紊地整理着资料，将各项文件分类摆放整齐，脑海中仔细梳理着会议流程和需要注意的事项。

与此同时，集团副董事长小丽，她兼任董事会秘书，正忙着组织董事会准备召开集团董事会议。在她的指挥下，会议室被迅速布置妥当，各种会议资料也一一摆放到位。

十点整，各位董事陆续来到会议室。小丽副董事长、小紫副董事长、集团总裁小青、集团总经理小美等齐聚一堂。不多时，集团董事长李总也走进会议室，他面带微笑，目光扫视着在座的各位，大声说道：“又新的一年开始了，大家在新的一年继续努力！今年，我们要以让集团业绩增加百分之二十为目标，大家齐心协力，共同拼搏。”

众人纷纷点头表示赞同，随后大家开始发表各自的建议。有的董事提出拓展新的市场领域，有的则建议加强内部管理以提高效率，还有人认为要加大对创新研发的投入。李总认真倾听着每一个人的发言，不时点头，还在笔记本上记录着重点内容。

待大家发言完毕，李总说道：“大家的建议都非常好，我们会综合考虑并制定具体的实施计划。下午两点准备开股东会议，三点半还开集团高层会议，大家都提前准备下，散会。”

董事们纷纷起身，一边讨论着会议内容，一边离开会议室，各自去为接下来的会议做准备。

时尚集团公司总部里一片热闹景象，所有员工都领到了开工红包。天爱秘书手里拿着红包，笑着对佳丽助理说：“佳丽助理，还是咱们集团公司总部大气，每人一千红包呢，听说子公司都才一百。”佳丽眼睛一亮，兴奋地说道：“哇，那又能大吃一顿了！这红包可真是太及时了。”

天爱秘书像是想起了什么，接着说道：“哎，你知道吗？前台那个文员梦情刚才升职了。”佳丽好奇地追问：“升哪个职位呀？”天爱回答：“刚才董事长让我起草文件，让她当行政部副总监。”佳丽不禁赞叹道：“这丫头长得漂亮又有能力，我本以为行政部副总监那个位置，今年你这大秘书到期就该去当的。看来今年你的秘书位置不动了。”

天爱笑着摆摆手说：“不动才好呢，这样我就能继续陪在你身边啦。其实当不当行政部副总监倒没那么重要，我觉得现在的工作也挺好的，能和你一起共事，感觉很开心。”佳丽听了，脸上露出感动的笑容：“我也这么觉得，咱们俩搭档得这么默契，要是你走了，我还真有些舍不得呢。”

两人正说着，一旁的几个员工也在讨论着梦情升职的事情。“梦情升职可真快啊，没想到她来公司没多久就能坐到行政部副总监的位置。”“是啊，她平时工作就很认真负责，而且待人也很亲和，长得还那么漂亮，升职也是情理之中的事。”员工们的话语中，既有对梦情的认可，也带着一丝羡慕。

天爱和佳丽听着周围员工的议论，心中也为梦情感到高兴。佳丽说道：“梦情确实很优秀，相信她在新的岗位上也能做得很出色。”天爱点头表示赞同：“没错，她一直都很努力，这次升职也是对她努力的一种肯定。希望咱们公司能有更多像她这样优秀的员工，这样集团的发展肯定会越来越好。”

在这个充满活力的开工日里，红包带来的喜悦和梦情升职的消息，让公司里的氛围格外热烈。员工们在分享着喜悦的同时，也暗暗激励着自己在新的一年里努力工作。而天爱和佳丽之间真挚的情谊，也为这个忙碌而充满希望的日子增添了一抹温馨的色彩。时尚集团在这样积极向上的氛围中，正式拉开了新一年发展的序幕，大家都怀揣着对未来的期待，携手迈向充满挑战与机遇的征程。

下午两点，集团股东会议准时在会议室召开。会议室里气氛庄重，集团董事长李总，小紫副董事长、小丽副董事长，集团总裁小青，集团总经理小美，以及副总裁小红、小橙、小黄、小绿、小兰、小娟等一众股东齐聚一堂。不是股东的副总裁小元、小妃，和副总经理阿雪、阿梅也在一旁旁听，天爱秘书和佳丽助理坐在角落，手中拿着纸笔，准备详细记录会议内容。

董事长李总率先发言，他神情严肃且充满决心地说道：“各位，今年我们的任务目标是控股收购投资，使子公司数量达到一百家。目前我们有七十家子公司，这意味着今年的任务十分艰巨。但我们不能盲目扩展，必须要为各位股东负责。大家也知道，去年年底没有分红。等这几天忙完，我们计划从去年的净利润中抽取百分之五十给各股东分红，另外的部分用作集团运作资金。”

李总的话音刚落，小紫副董事长便提出了不同意见。她微微皱眉，认真地说道：“李总，我建议拿百分之三十分红就行了。毕竟今年还要投资控股那么多子公司，需要大量的资金。如果分红比例过高，可能会影响集团在新的子公司投资上的布局，对未来发展不利。”

李总听后，沉思片刻，缓缓说道：“小紫副董事长的顾虑有一定道理。但我们也要考虑到股东们的利益，去年未分红，大家对集团的支持与信任难能可贵，适当提高分红比例，也是对股东们长期支持的一种回馈。而且，合理的分红政策也有助于提升集团在资本市场的形象，吸引更多潜在投资者。”