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第20章 职场冲突与成长——与 92 年小妹妹的纠葛（第1页）

在人生的长河中，我们总会经历各种各样的人和事，有些如微风拂面，转瞬即逝；而有些却如巨石投湖，泛起层层涟漪，久久难以平静。在我工作的历程中，与一位 92 年的小妹妹的相处经历，便是那让我记忆深刻、影响深远的巨石。

回想起刚到现在的单位工作时，父母的期望是让我多与同事打交道、交朋友。父亲曾在这个单位工作过，他深知人际关系的重要性，尤其强调外出工作必须两人以上，若人没处好，外出时便无人跟随。然而，父亲的方法虽有其道理，但却并不适合我。我自认为不擅长处理人际关系，且经历过一些不愉快后，更加倾向于保持距离。

初到单位，我被安排在临时办公室，与一些合同工一起做些零活儿。在那里，我与这位 92 年的小妹妹有了第一次接触。那天，我因没带面巾纸，向她大方地要了一张，可她的冷漠让我对她的第一印象并不太好。后来，单位分领导，我被指派给比我大 2 岁的女同事，巧合的是，这位 92 年的小妹妹也与我们一组，我们仨坐在一间办公室里。

起初，她高频使用“诡异”一词，让我有些不舒服，但我选择了沉默。然而，随后的一系列事情，让我们之间的矛盾逐渐激化。一次闲聊中，因我家离单位近却骑电动车上班，她对我吹胡子瞪眼睛地训斥，认为我很懒。我虽未当场反击，但心中已埋下了不满的种子。接着，她在我柜子里找东西，我好心询问却被骂“脑子有病”，这让我愤怒不已。还有一次，我因来不及盖章想管她要一份文件，她非但不给，还骂我懒，言语难听至极。在我练字时，她又路过扔下难听的话，甩门而去，让我十分尴尬。

更让我生气的是，她对我的态度不好，却随意用我抽屉里的牙签。后来，由于工作忙没赶上食堂吃饭，比我大 2 岁的小姐姐带我去饭店，我忍不住向她倾诉对 92 年小妹妹的不满。没想到，小姐姐在我不知道的情况下告诉了小妹妹，于是她当着小姐姐的面把我的顾忌拿到台面说，让我很不自在。在一次圣诞节前夕，她当着众人的面训斥我教儿子说谢谢，我终于爆发，回家后发微信向她倾诉怒火。

第二天，她向我道歉，却显得很霸道，仿佛她才是受委屈的一方。此后，我们之间产生了裂痕，她虽改口叫我哥，但我的气并未消。后来，她删掉了我的微信，甚至在一次我们仨在屋时，两次起身问小姐姐想吃什么，唯独不理我，还无意中说出我是合同工、临时的等话，让我感觉被忽略和鄙视。

单位变动，比我大 2 岁的小姐姐主动问我是否愿意去二楼窗口扫描岗位，我心里拔凉拔凉的，觉得自己被赶走是因为不会处理人际关系，而欺负人的人却没走，这让我十分委屈。在离开前的部门聚餐上，大领导让我感谢两位同事，92 年小妹妹的不屑表情再次让我感到痛苦。

到二楼窗口扫描后，我一心想考上公务员，提升自己的身份，不再受人欺负。后来，在好兄弟的劝说下，我与 92 年小妹妹谈话，她虽也承认自己有不对的地方，但又说我们不是一路人，让我心里很不是滋味。此后，我们虽偶尔会笑容灿烂地打招呼，但关系并未真正缓和，她还是会躲着我、绕着我走，让我觉得自己仿佛做错了事。

这段经历让我深刻认识到，在职场中，职位低的人往往容易受委屈。很多时候，没有对与错，只有能力高低、职位高低。这是很无奈的现象，但我们又不得不面对。同时，我也明白了，不是所有人都能像父亲那样对人客气和爱护，我不能期望别人都如父亲一般。

从这段经历中，我也了解到 92 年小妹妹对我态度不好可能也有她的原因。她成长过程中家庭环境和学校经历可能让她内心受了伤，而我当时的安逸状态或许也让她看不惯。她曾劝我考公务员，虽语气严厉，但也是为我好。可惜那时的我因对她有底火，态度不好地回了她一句。

回顾这段经历，我感慨万千。如果能穿越回那时，我一定会选择除了工作交流，不与她有任何闲话。因为闲则生事，我已经在与她以及后来的同事相处中深刻体会到了这个道理。上班是为了挣钱，工作才是第一位的，不要指望与任何人成为朋友，那应该是顺其自然的事情。

在现在这个单位工作的这几年，我的成长是飞速的。光与这位 92 年小妹妹的相处经历，就让我有了如此多的领悟和感受。这也让我更加明白，人生的每一段经历都是宝贵的财富，无论是愉快的还是痛苦的，都能让我们从中汲取教训，不断成长。

虽然与 92 年小妹妹的关系最终形同陌路，但现在想想，这或许也是最好的安排。注定要分开的人，就让他们顺其自然地分开吧。我们无法改变别人，但可以改变自己的态度和行为，让自己在未来的人生道路上走得更加稳健。

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