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第160章 治不孕与履新职（第3页）

这两者定位还是有一定区别的。

听到这个消息，何雨柱也挺开心的。《群众周谈》相对来说，在老百姓的影响力还大一些。毕竟刊发量。这厮，自然喜欢越多人口按到自己的文章为好。这样可以让更多人快速提升，更好地适应社会发展，更好地推动社会发展。

去到杨厂长办公室聊了一会，杨厂长提到，既然何雨柱已经从上城区计委借调回来，不如尽快推动其他方面的改革。比如厂办，比如车间。

“行。”何雨柱马上表示愿意接受这个挑战。

“柱子，鉴于你的将担任厂子多项改革的实际推动者，我决定将你调离后勤处，来到厂办，担任新成立的改革处主任，并兼任厂办副主任。”

根据杨厂长构思，何雨柱将这个改革处，挂在厂办，以厂办副主任兼任改革处主任。这样一来，厂办的权力将会更大。之所以要将改革处放在厂办。因为厂办本身就是红星厂所有部门里，权力最大的部门。

另外，何雨柱担任厂办副主任兼改革处主任，下一步很可能会担任厂办主任，其后就是副处长，再到厂长。

杨厂长明确表示，希望何雨柱担任厂长，接自己的班。自然会打出一系列组合拳。

这个组合拳里，最巧的是郭名洪看上了何雨柱，将他借调到上城区计委一段时间。让何雨柱再次短期内提升别，变得没什么争议。

杨厂长跟何雨柱聊完，下午直接找来厂班子会议。这话一说，整个会议室顿时都“嗡嗡”起来，七八位厂领导，都马上议论纷纷。主要是何雨柱最近升的太快了。

四个多月的时间，从小小的食堂主任升级为后勤副主任，再担任后勤处改革小组秘书长。现在好了，又要去做厂办副主任，而且兼任改革处主任了。

杨厂长虽然在班子里威望挺高，但这种事情，还是要听大家的意思。所以杨厂长直接把何雨柱最近做过的事情，发了一份材料。

比如四九城计委的钟副主任对他赞誉有加。上城区的郭名洪一直想让何雨柱过去，担任上城区计委的常务副主任。何雨柱在《群众月刊》发表改革方面的论文。

最终，就连李副厂长都没有投反对票，而是表示支持。